Il 17 dicembre 2023 è l'ultima scadenza per le aziende che hanno impiegato tra i 50 e i 249 dipendenti (Decreto Legislativo 10 marzo 2023, n. 24). Queste imprese devono adeguare le proprie procedure di segnalazione di illeciti per evitare sanzioni, proteggendo i dati personali, garantendo la sicurezza dei dati e gestendo le segnalazioni in modo efficace.
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